L’entreprise
INNOVHQ est une filiale détenue à 100% par Hydro-Québec et pour laquelle une rapide croissance est prévue dans le domaine de la transition énergétique. La mission de l’entreprise est de développer et de commercialiser des produits et services innovants et à valeur ajoutée pour assurer le succès de la transition énergétique comme projet de société. La filiale assure la croissance et la gestion du portefeuille d’investissement et est responsable de soutenir la croissance et la bonne gestion des filiales d’innovation d’Hydro-Québec (HILO, AXSO, Circuit électrique, DANA/TM4 et EVLO).
Rôle et principales responsabilités
Se rapportant au Vice-président Finance et en collaboration avec l’équipe d’InnovHQ, votre mission sera d’agir comme leader financier dans le processus d’idéation, d’incubation et de démarrage des filiales reliées à la transition énergétique jusqu’à ce qu’elles deviennent matures.
La personne titulaire de cet emploi :
- Pilote le volet financier des projets qui lui sont assignés : Réalisation des analyses financières et économiques, élaboration des modèles d’affaires, identification des risques, impacts et besoins financier, suivi, etc.
- Participe aux présentations des opportunités au comité d’investissement avec le VP Finance.
- Effectue la transition de la phase d’incubation vers la phase de démarrage de la « filiale » et structure l’équipe permanente, pour le volet financier.
- Planifie et met en œuvre le transfert du volet financier lors de l’évolution d’un projet du mode incubation vers une entité légale distincte (filiale). Collabore à la mise sur pied de l’équipe financière de la filiale.
- Établit des liens avec des partenaires externes pour d’éventuel projets financiers.
- Assure un suivi régulier des divers programmes gouvernementaux pertinents.
- Assure la production d’informations de gestion financière (rapports, tableaux de bord) et de documents pour la haute direction.
- Prépare des données et documents de nature financière soutenant la prise de décision (rapports, indicateurs, graphiques, présentation, etc.)
- Contribue activement à la création des processus de son secteur d’activité et à leur amélioration continue.
- Effectue toute autre tâche, à la demande de son supérieur immédiat, ou nécessitée par ses fonctions.
Projets 1ère année :
- Démarrage et évolution du modèle d’affaires de la filiale en électrification des flottes commerciales.
- Accompagner les PDG en résidence dans l’élaboration de leur modèle d’affaires.
- Accélérer la commercialisation d’innovation.
Profil recherché
Éducation et expérience
- Baccalauréat en administration des affaires profil comptabilité ou finance.
- Minimum de 7 années d’expérience pertinentes.
- Expérience en gestion de projets.
Connaissances spécifiques, techniques ou technologiques requises
- Pouvoir construire des modèles d’affaires financiers complets et détaillés.
- Maîtrise de la suite Office; Excel et PowerPoint plus particulièrement.
- Très bonne connaissance des langues française et anglaise, parlées et écrites.
Atouts
- Expérience en incubation ou en démarrage d’entreprise
- Connaissance du domaine de l’énergie.
- Diplôme de 2e cycle en gestion de projet/MBA.
- Titre professionnel comptable (CPA).
Aptitudes et qualités recherchées
- Aptitudes démontrées en matière de planification; sens de l’organisation, orientation vers les résultats.
- Forte capacité d’analyse et grand esprit de synthèse, aptitudes démontrées pour la résolution de problèmes; structure, rigueur, souci du détail.
- Pensée conceptuelle; capacité d’abstraction, vision stratégique.
- Capacité de travailler sur plusieurs projets simultanément, à l’intérieur de délais restreints.
- Capacité de travailler au sein d’une entreprise en démarrage, dans un contexte à structurer et en constante évolution; débrouillardise et autonomie dans le travail.
- Habiletés pour développer et maintenir des relations professionnelles harmonieuses, bénéfiques et durables. Entregent.
Venez discuter de cette opportunité avec moi : jmackay@cortorev.com